Vedtektene debatteres

Unn Grasmo Haugen innledet med å snakke om hvor viktig det er for Personellforbundet å være tilpasset dagens arbeidsliv og ikke minst Forsvarets oppbygging. Ledermøtet i 2005 gav oppdraget om å se på og utvikle forslag til nye vedtekter. Organisasjonsutvalget har så utarbeidet forslag som har vært ute på høring, og innspillene som har kommet har så langt det vært mulig blitt arbeidet inn i det vedteksforslaget som nå blir presentert for Kongressen.

De største forslagene til endringer er fjerning av regionene, endring av dagens geografiske avdelinger til lokale ledd, og ny organisering av økonomi de de lokale leddene.

Kongressen valgte å bruke det nye forslaget som forhandlingsgrunnlag, for så å komme med eventuelle endringer til dette. Generelt var debatten konstruktiv og løsningsorientert og de aller fleste punktene gikk det lett å komme til enighet om. Det punktet det ble mest diskusjon rundt, var som forventet punktet om økonomi til lokale ledd. Slik ordningen er i dag, får hver lokalavdeling penger hvert kvartal ut fra hvor mange medlemmer de har. Det nye forslaget er aktivitetsbasert kontingent, hvor de lokale leddene får penger ut fra planlagte og budsjetterte aktiviteter. Ankepunktene fra de som var på talerstolen, var at dette var for dårlig utredet og at de følte seg usikre på hvordan dette skulle fungere i praksis. Forbundsstyret svarte at det i høringsrundene ikke hadde kommet et eneste konstruktivt forslag på hvordan dette skulle løses, og ba Kongressen ha tillitt til at dette var et skikkelig og gjennomtenkt forslag, basert på erfaringer fra andre forbund.

Forbundsstyret foreslår også at det nedsettes et utvalg som skal se nærmere på hvordan de lokale leddene skal organiseres for å tilpasse seg arbeidsgiver best mulig.

Etter en del diskusjon, flere forskjellige forslag fra avdeling Stor-Oslo, redaksjonskomiteen og innspill fra organisasjonsutvalget endte dagen med at man skulle lage et nytt forslag som legges fram i morgen tidlig. De nye vedtektene er altså ikke klare ennå.

Kongressen vedtok en endring i kontingenten. Satsen på 1,1 prosent blir uforandret, men taket økes fra lønnstrinn 45 til lønnstrinn 47 fra 1. januar 2008 og videre til lønnstrinn 50 fra 1. januar 2009. Kontingenten for passive medlemmer vil være 1/12 (en månedskontingent) av den til en hver tid gjeldende maksimalkontingenten i forbundet.